加🖼😀♼贺昭三手摩挲着一个精致的搪瓷杯，脸色非常难看。
“已经两年🐺🄾没有推出一款拿得出手的游戏了……”他🙼揉了揉自己的太阳穴，长长叹了口气，眉毛拧成漆黑的一团，看着墙上的财务表，心情不由自主地郁结起来。
赤字！赤字！连续一年的赤字！
这让他这个社长操碎了心。
“暑期，圣诞节，这是游戏销量最旺的档期……”他站了起来，皱着眉头抬起粗糙💽的手，无意识地划过让他心力憔悴的财务表“而这个档期，世嘉携d横空出世，挑战任天堂，火焰纹章和魂斗罗成了他们的首🙑发阵容，全国的钱袋都放到了这两款价格不菲的游戏上……这个暑期档……”
他长叹一口气🝶🏦🜘“🞹又是一个颗粒无收的档期啊……”
is公司的🐺🄾财务，就像一块巨石，他📠🜎🀾非常清楚，公司的财务报表有多难堪，难堪到他根本拿不出来的地步，但是，他又有什么办法？
“加入世嘉？”他恍然说了一句，又苦笑着♘摇了摇头。
谁都知道，秦🝶🏦🜘皇朝公司如同彗星一般崛起，世嘉现在肯定会大☻🄩⛸力扶植自己的势力，现在过去，根本没有🍮多余的目光会扫到他身上。
“🖼😀♼加贺社长。”就在这时，门被轻轻推开，一位工作人员恭🄰🁑🅄敬地走了进来，鞠了🕘一躬“有人求见。”
“谁？”
“是香港来的秦君，他说大学毕业在这里实习过。”
“秦君？”加贺昭三仔细回忆了一下，竟然♘把这个人想了起来。
无它，is公司人员实在太少🝘🙨，二十来个人，🎋去年的实习员工，他还记得。
“他来干什么🝶🏦🜘？”他疑惑地问道“我如果没记错，他和我去了美国一趟回来就递交了辞职报告。竟然从任天堂辞职，真是💡疯了。”
“那么，社长……”工作人员谨慎地追问了一句“不见吗😔？”
“都是故人了，和我们没什么利益交集，不见了吧。”加贺昭三🏃🗗现在是除了能给他带来/经济效益的人，其他一概不相见。
“嗨。”
工作人🀙☱员离开了，他静🃏🖶🗇静地在办公室里考🞯🗮虑起公司的前途来。
但🖼😀♼是无论怎么想，🙖都是一团迷雾，根本看不清楚。